• Image 01
  • Image 02
  • Image 03
  • Image 04
  • Image 05
  • Image 06
Граница Европы и Азии
Заключи коллективный договор
Декабрь 2019 года
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
25 26 27 28 29 30 1
2 3 4 5 6 7 8
9 10 11 12 13 14 15
16 17 18 19 20 21 22
23 24 25 26 27 28 29
30 31 1 2 3 4 5
Погода
Праздники декабря
Статистика сайта

Заключи  коллективный договор


В условиях современной экономики большая часть вопросов, включая социальные, решается на основе договорного регулирования в рамках социального партнерства, признанного цивилизованным и эффективным механизмом решения наиболее важных проблемных вопросов социально-трудовой сферы.

Коллективный договор учитывает особенности деятельности конкретного предприятия, организации, возможности использования собственных ресурсов в интересах работников и развития производства. Заключение коллективного договора предусматривает возможность работодателя уменьшить налоговое бремя в соответствии с действующим законодательством. Нормы налогового кодекса в ряде случаев прямо предусматривают возможность учета тех или иных расходов в целях снижения налогооблагаемой базы, только если они прописаны в коллективных договорах.

Наличие коллективного договора – это признак современного предприятия с прозрачными и понятными трудовыми взаимоотношениями, заботящегося о своем кадровом потенциале. Чем выше уровень социальной поддержки работников, тем стабильнее коллектив, выше ответственность каждого за конечные результаты работы предприятия.

Администрация Веселовского района рекомендует:

1. Рассмотреть вопрос о заключении коллективного договора в Вашей организации;

2. При разработке коллективных договоров использовать макет коллективного договора, согласованный сторонами социального партнерства и Рекомендации областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений, являющийся Приложением № 2 к Ростовскому областному трехстороннему (региональному) Соглашению между Правительством Ростовской области, Союзом Организаций Профсоюзов Ростовской Области и Союзом работодателей профсоюзов Ростовской области на 2017-2019 годы.

Администрация Веселовского района окажет методическую и консультативную помощь, контактное лицо Шеншина Татьяна Алексеевна  тел.8(86358) 6-51-47.

 

                                                                                                                                   Шеншина Т. А., 

                                                                                                                                   ведущий специалист по трудовым

                                                                                                                                   отношениям Администрации района
scroll-up